養護公司學習貫徹2022年工作會議精神
發布日期：2022-01-30 來源：內部投稿 作者：田金英 閱讀：196
1月30日上午，養護公司經理張永昌組織召開專題會議，集中學習、貫徹和落實曹為民董事長《干在實處 勇毅前行 扎實推進新階段企業經營高質量發展》的工作報告，公司全體班子成員和在鄭職工參加。
會議上，張永昌對工作報告進行了全面解讀，在工作報告中，曹為民董事長對2021年工作進行了回顧，對過去一年的成績給與了高度肯定，分析了公司發展面臨的新形勢和機遇，謀劃了新階段經營發展思路和經營目標，面對新機遇和新形勢，我們要不斷拓展優質項目來源，尋求新的突破，并提出了公司高質量發展“十大任務”，安排部署了2022年重點工作。
會議對養護公司2022年重點工作進行了部署：一是按照集團黨委部署，加強黨建工作，把理論建設與公司業務相結合，知行合一抓落實，聚力備戰謀生存，全力服務集團公司高質量發展。二是加強自身修養，搶抓機遇，積極承攬南水北調日常土建、防洪加固、水下修復等項目，做好工程投標工作。三是加強對技術骨干和人才培養的力度，提高施工管理人員技術水平。加強安全、質量管理，確保全年不發生安全事故和質量事故。四是增強技術創新能力，貫徹落實集團公司2022年開展“科技創新年”活動的計劃，增強項目施工創新能力，培養基層技術人才。（田金英）
